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簡介：
國美電器華南大區于2016年全區啟動門店管理儲備人才項目“精鷹人才培養計劃”。面向社會招募大專以上學歷、畢業1-5年的**往屆生，經過6~12個月的系統的零售、營運管理課程培訓及門店實習，根據培養期間的績效及綜合素質評估，選拔出優異者晉升為副店長、店長，補充至新開門店及優化老門店進行人才結構。

副店長任職條件：
1)   2011-2013屆大專以上畢業生，管理類及市場營銷等相關專業；
2)   熱愛零售行業，且計劃在零售行業長遠發展的意愿；
3)   有3-5年零售行業工作經驗或熟悉家電零售行業；
4)   為人正直、有大局觀，且具有良好的團隊管理及協作能力；
5)   有良好的市場分析能力以及門店經營的創新意識；
6)活潑開朗，有良好的口頭表達能力和服務意識，能適應賣場早晚班工作時間。

崗位職責：
1、制定本門店的每月、每周、每天銷售計劃，帶領團隊完成門店的業績指標；
2、落實公司的促銷活動以及根據市場及商圈開展門店自主營銷活動；
3、負責推動公司增值業務的提升，包括差異化商品、延保、配件等銷售任務達成；
4、負責門店客戶維護和開發，以及門店商圈外聯關系的維護；
5、負責門店商品規劃及庫存管理；
6、負責門店每天的運營管理，包括門店的接待能力、賣場布置、商品管理、價格管理、促銷管理等；
7、負責門店團隊建設和人員管理及激勵；
8、負責公司領導交待的其他任務。

工作地點：南寧市
面試地點：南寧市人民東路73號金朝陽大廈國美電器4樓
聯系方式：黃小姐   0771-2027259
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！