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崗位職責：
1.實行院長負責制，依照國家政策法規(guī)和公司制度，領導全院工作；
2.完善護理管理制度、操作規(guī)范及質控標準；定期組織開展業(yè)務培訓，提高服務質量，督促院內各項規(guī)章制度的落實；
3.制定本院的長遠規(guī)劃和年度計劃，并組織實施；
4.加強學習，不斷提高管理水平和業(yè)務能力，深入院民中了解情況，及時發(fā)現處理問題，嚴防差錯事故發(fā)生。
5.改善在院老人居住環(huán)境，做好食品安全衛(wèi)生監(jiān)察，提高老人生活水平。組織老人開展形式多樣的文體活動，豐富院民的精神生活。
6.做好與業(yè)主方的日常溝通交流，維護好客情關系；
7.做好日常政府主管單位的迎檢工作，發(fā)現問題及時整改，消除安全隱患；
8.按時完成領導臨時交辦的工作。
二、崗位要求：
護理醫(yī)學及相關專業(yè)，2年以上管理經驗，會使用辦公軟件。
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