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1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面
2、負責協助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等，
3、員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂續簽與管理:
4、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達;
5、負責組織企業文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等
6、協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃:
工作氛圍:積極向上，團結和睦，互相幫助工作性質:自由、輕松、快樂
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！