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任職要求：
本科及以上學(xué)歷，3年以上大型房企相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

工作職責(zé)：
1.參與構(gòu)建公司運(yùn)營(yíng)管理體系，參與建立區(qū)域公司高效運(yùn)營(yíng)管理平臺(tái)；
2.參與公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的擬訂、修編與分解，參與各部門戰(zhàn)略子規(guī)劃的評(píng)審；
3.負(fù)責(zé)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的過(guò)程監(jiān)控、評(píng)價(jià)，參與編制戰(zhàn)略執(zhí)行分析報(bào)告；
4.參與公司開發(fā)體系各層級(jí)組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案的擬訂與實(shí)施；
5.負(fù)責(zé)公司章程制定與修訂、公司部門設(shè)置等相關(guān)資料的審核；
6.負(fù)責(zé)辦理公司資質(zhì)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照等的注冊(cè)、升級(jí)、年審、變更等；
7.負(fù)責(zé)《組織管理手冊(cè)》和《權(quán)責(zé)管理手冊(cè)》的擬訂，并組織評(píng)審與持續(xù)優(yōu)化；
8.發(fā)展公司開發(fā)體系的流程與制度標(biāo)準(zhǔn)化工作的建設(shè)、推行、優(yōu)化；
9.負(fù)責(zé)開展流程與制度的內(nèi)部宣傳、定期培訓(xùn)實(shí)施及各業(yè)務(wù)部門的溝通。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！