崗位職責:
1、負責日常考勤管理;
2、協助企業文化建設,策劃組織企業內部各種團建活動及主持;
3、協助固定資產管理及對公司各種文件和檔案進行整理、保管;
4、履行日常辦公室管理職能,采購、分發、管理、辦公環境維護;
5、辦理各種工商申請及變更事項等;
6、協助部門領導開展招聘、培訓、績效等工作;
7、負責人員入離職等手續的辦理;
8、以及完成領導安排的其他事務。
任職要求:大專及以上學歷,人力資源管理或行政管理專業畢業;性格開朗熱情,有較強處理事務能力,熟練使用Office辦公軟件,謙虛好學,執行力強,服從管理。
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