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1、有2年以上行政人事工作經驗，處理事情干練果斷，有始有終；善于發現問題解決問題；
2、責任心、執行力強；有靈性，愛學習；有一定管理能力與組織、溝通能力；能夠承受一定工作壓力，并能合理安排工作，提高工作效率；
3、主要協助經理管理行政內勤工作、人事工作及公司日常工作；
4、 待遇可面議，轉正后購買社保，五天半工作制，享受國家規定有薪假期。

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